«Рабен Украина» присоединилась к «Украинскому Пакту ради молодежи-2020»

«Мне приятно, что «Рабен Украина» также присоединилась к такому грандиозному и очень важному проекту как пакт ради молодежи, который объединяет инициативы многих участников.

Наша страна имеет мощный потенциал, частью которого является талантливая молодежь, поэтому внушает оптимизм то, что государство и бизнес объединяются для создания таких условий, которые бы способствовали всестороннему развитию и замедлению оттока перспективной молодежи за границу. Уверена, что такое объединение единомышленников способно достичь весомых результатов», — комментирует Юлия Грабовая, HR менеджер «Рабен Украина».

Компания «Рабен Украина» всячески способствует трудоустройству молодежи, поддерживает соответствующие мероприятия, которые проводятся как государством, так и бизнесом. Обычным делом является организация производственной практики, стажировки и экскурсий для студентов образовательных учреждений. Компания активно участвует в Днях открытых дверей и ярмарках вакансий. Уже традиционными стали ежегодные мероприятия под названием «Неделя Предприимчивости». В это время студенты техникумов/лицеев или начальных курсов ВУЗов знакомятся с технологическими процессами в структурных подразделениях компании и посещают мастер-классы, проводимые руководителями.

«Молодежь важна для многих компаний, ведь это именно те сотрудники, которые приносят в работу креатив и инновации. Нам нужно прилагать максимум усилий, чтобы они оставались в Украине. Одним из таких инструментов является «Украинский Пакт ради молодежи-2020», который инициировал и внедряет Центр «Развитие КСО» при поддержке Министерства молодежи и спорта Украины и Фонда ООН в области народонаселения. Пакт является продолжением Европейской инициативы», — объясняет Марина Сапрыкина, Председатель Правления Центра «Развитие КСО».

Пакт уже объединил 141 компанию, каждая из которых работает над карьерным развитием молодежи. Работодатели совместно создали 35 083 рабочих мест, 614 программ сотрудничества с образовательным сектором и обеспечили менторством 2246 молодых людей.

В рамках Пакта работодатели обязались приложить усилия для того, чтобы к 2020 году создать минимум 700 партнерств между бизнесом и образовательным сектором, обеспечить 50 000 мест для стажировки и первой работы молодежи, создать условия для обеспечения менторской поддержкой 1000 молодых людей.