У періоди економічної нестабільності та геополітичної напруженості питання сталого розвитку можуть відступати на другий план. Але не в Групі Рабен. Компанія не збавила обертів у 2024 році і мала на це вагомі підстави — певні цілі, оголошені в ESG-стратегії, мають бути досягнуті вже у 2025 році. Компанія Рабен, як і багато інших європейських компаній та індустрії TFL, стикається з численними викликами. Тим не менш, як великий і стабільний оператор з багаторічним досвідом, він завершив рік зі збільшенням доходів, одночасно готуючись до запуску операцій на своєму шістнадцятому ринку. Станом на квітень 2025 року нова компанія Raben Sieber у Швейцарії є частиною Групи Рабен, тож послуги оператора охоплюватимуть усі країни DACH.
— У компанії Рабен ми поєднуємо зростання бізнесу з відповідальністю за майбутнє — не тільки для наших клієнтів, але й для всієї екосистеми, частиною якої ми є. Тому, працюючи над досягненням фінансових результатів, ми не повинні випускати з уваги інші цілі, що стосуються корпоративного управління, а також нашого впливу на навколишнє середовище та соціальну сферу. Все це — відповідно до назви останнього звіту — закладає фундамент для майбутнього зростання, яке має ґрунтуватися як на ефективно реалізованій бізнес-стратегії, так і на ESG-стратегії, — говорить Евальд Рабен, генеральний директор Групи Рабен. — Ми є частиною глобального ланцюжка створення вартості, і наші дії дозволяють нам, з одного боку, залучати наших постачальників до сталого розвитку, а з іншого — підтримувати наших клієнтів у виконанні їхніх власних зобов'язань.
У 2024 році були досягнуті всі п'ять цілей сталого розвитку, зазначені в угоді SLL (Sustainability-Linked Loan - кредит, пов'язаний зі сталим розвитком).
1. Зниження інтенсивності викидів у будівлях та складах — 79,9% (ціль: 27,5%)
2. Зниження інтенсивності викидів на транспорті — 7,5% (ціль: 7,5%)
3. Частка великовантажних автомобілів, що відповідають екологічним стандартам (стандарт ЄВРО) — 96,6% (ціль: 87%)
4. Частка жінок на керівних посадах — 33,75% (ціль: 33%)
5. Оцінка EcoVadis — 71 бал (ціль: 67 балів)
Оцінка EcoVadis визначила Групу Рабен як компанію, яка входить до 2% найбільш просунутих автотранспортних компаній, і була нагороджена срібною медаллю.
Група Рабен зобов'язалася до 2032 року скоротити викиди парникових газів на 60,4% у сферах охоплення 1 і 2, а також залучити 79% субпідрядників до декарбонізації до 2027 року.
Звіт про сталий розвиток є важливим інструментом для інформування зацікавлених сторін про наші зобов'язання в ESG. У 2024 році ми досягли значного прогресу в багатьох сферах. Дедлайн для окремих цілей наближається, але деякі вже досягнуто. Це чудовий привід для нас пишатися, — каже Евеліна Яблоньска-Гриженя, директорка зі сталого розвитку Групи Рабен.
Найважливішим досягненням Групи є скорочення викидів парникових газів за Сферами 1 і 2 на 35,5% порівняно з 2020 роком, а також збільшення частки електроенергії з відновлюваних джерел до 96,3% (електроенергія, забезпечена договорами РРА та сертифікатами походження, а також від власних станцій).
Завдяки проєктам зеленої логістики вдалося досягти значного успіху в зменшенні викидів. У 2024 році було введено в експлуатацію нові склади, спроєктовані відповідно до екологічних стандартів Групи Рабен, у Білостоці, Каліші, Ломжі та Віскітках у Польщі, а також у Регенсбурзі в Німеччині.
Ключовим викликом з точки зору трансформації клімату незмінно залишається автомобільний транспорт. Логістичний оператор також був активним у сфері електромобільності, систематично розвиваючи як інфраструктуру, так і автопарк (на сьогоднішній день заплановані витрати склали 20 мільйонів євро). Крім того, Група Рабен збільшила використання біопалива: Чехія та Польща приєдналися до Нідерландів, Німеччини та Австрії, де вже можна було заправлятися HVO100 (загалом 12% власного автопарку Групи Рабен використовує це біопаливо).
Найважливішою опорою Групи Рабен є її люди, що відображено в самому Звіті. Як багатонаціональна компанія, в якій працює понад 12 000 осіб у 16 європейських країнах, Група Рабен активно підтримує дотримання прав людини по всьому ланцюжку створення вартості та сприяє створенню гідних умов праці. Компанія є одним із підписантів ініціативи «Відповідальні вантажоперевезення», що працює над покращенням умов праці водіїв. Незмінно ключовою темою, представленою у Звіті, є зусилля, спрямовані на покращення охорони здоров'я та безпеки на робочому місці.
Піклуючись про здоров'я та безпеку, постійно інтегруючи, мотивуючи та вдосконалюючи компетенції своїх працівників, Група Рабен демонструє, що люди є великою цінністю – просто People with drive.
Повний текст звіту можна завантажити за посиланням: Raben Group Sustainability Report 2024
Ключові показники ESG: Raben ESG Key
2025.04.07
Група Рабен публікує Звіт зі сталого розвитку за 2024 рік
2025.03.03
Інновації та розвиток на шляху до зеленої логістики — Група Рабен робить підсумки 2024 року
2025.02.10
Група Рабен придбала компанію DGO Express в Нідерландах
2025.02.03
РАБЕН УКРАЇНА ТА ВІЛЬНО: 15 років презентаційне обладнання успішно долає кордони
2024.11.26
Raben та Sieber об'єднують зусилля у Швейцарії